Chương trình đào tạo TRAIN THE TRAINER

Mục tiêu khóa đào tạo Khóa học Train The Trainer sẽ giúp cho Nhà quản lý nâng cao khả năng: Nắm rõ 05 nguyên tắc huấn luyện và kèm cặpgiúp làm đơn giản hóa quá trình huấn luyện; Xây dựng kỹ năng hướng dẫn nhân viên, giúp họ khám phá tiềm năng và nhận ra những “điểm...

Báo cáo Biến động Nhân sự trong năm

Báo cáo Biến động Nhân sự trong năm

Là một người quản lý nhân sự bạn phải nắm chắc được những loại báo cáo nhân sự quan trọng cần phải hoàn thành vào thời điểm cuối năm. Dựa vào những số liệu đó để đưa ra được những phân tích về tính hiệu quả, ổn định của công tác quản trị, từ đó tìm ra được những...

Tỉ mỉ, cẩn thận

Định nghĩa Người tỉ mỉ, cẩn thận là người có khả năng hoàn thành công việc sau khi đã cân nhắc tất cả các yếu tố liên quan dù là các yếu tố nhỏ nhất, luôn để tâm đến công việc và đảm bảo công việc được tiến hành chính xác nhất. Các biểu hiện hành vi Có ý thức xem xét...

Nhạy bén

Định nghĩa Nhạy bén là khả năng nắm bắt, phát hiện và thích ứng nhanh đối với những cơ hội mới, thay đổi mới. Biểu hiện hành vi ở các mức độ 1) Mức độ 5: Mức độ xuất sắc Ở mức độ này, cá nhân chủ động vận dụng được kỹ năng này trong cả những tình huống đặc biệt khó...

Thái độ trung thực

Định nghĩa Thái độ trung thực là luôn tôn trọng sự thật, tôn trọng lẽ phải, sống ngay thẳng, thật thà và dũng cảm nhận lỗi khi mắc khuyết điểm. Biểu hiện hành vi ở các mức độ 1) Mức độ 5: Mức độ xuất sắc Ở mức độ này, cá nhân chủ động vận dụng được kỹ năng này trong...