Vai trò của quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
Quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệp chính là những hoạt động giúp thu hút, phát triển, đào tạo và sử dụng nhân sự một cách hiệu quả và hợp lý. Không ít doanh nghiệp vẫn xem đây là công việc hành chính thuần túy, dẫn đến đầu tư nhỏ giọt cho bộ phận nhân sự và...
Quản trị nhân lực là gì? Đặc thù chung của công việc ngành quản trị nhân lực
Khi mà yếu tố con người ngày càng được đề cao trong nền kinh tế tri thức, thì ngành quản trị nhân lực lại càng quan trọng với các tổ chức, doanh nghiệp. Vậy bạn hiểu quản trị nhân lực là gì? Đặc thù chung của công việc này như thế nào? Tất cả sẽ được chúng tôi giới...
Quản trị nhân sự là gì? Công việc của một nhân viên quản trị nhân sự
Một doanh nghiệp làm ăn thua lỗ, phần lớn không phải do thiếu vốn, thiếu trang thiết bị, thiếu mặt bằng... mà do người quản lý không đủ năng lực điều hành công việc. Nhất là về quản trị nhân sự, thiếu kinh nghiệm trong chiến lược con người. Vậy quản trị nhân sự là gì?...
Nguồn nhân lực là gì? Những khó khăn trong quản trị nhân lực của doanh nghiệp
Nhân lực là gì? Đây là câu hỏi tưởng chừng đơn giản nhưng lại là nền tảng của mọi hoạt động quản trị nhân sự trong doanh nghiệp sản xuất. Bài viết làm rõ khái niệm nhân lực, phân biệt với nguồn nhân lực, vai trò của nhân lực đối với hoạt động sản xuất, những khó khăn...
Những hình tam giác và con số biết nói
Ngày nay không cuộc sống, chúng ta đang sử dụng rất nhiều đồ nhựa các loại, và để tiết kiệm hơn, chúng ta vẫn đang sử dụng lại nhưng hộp hoặc chai nhựa đã qua sử dụng để đựng thức ăn nước uống, nhưng có lẽ chúng ta ít để ý đến chỉ số được in trên các vật dụng chúng ta...
Ngoại trừ tiền, điều gì sẽ tạo động lực cho bạn trong công việc?
Nói đến động lực đi làm, rất nhiều người sẽ trả lời rằng lương, thưởng là yếu tố tiên quyết. Vậy nhưng, có bao giờ bạn nghĩ rằng, còn rất nhiều thứ khác kiến tạo nên động lực để bạn phấn đấu trong công việc mà bạn chưa nghĩ đến? “Khi chúng ta nghĩ về cách mọi người...
4 tình huống phải dặn con không cần làm người tử tế
Trẻ em yếu ớt không cần phải giúp đỡ một người lớn lạ mặt khỏe mạnh. Bạn vẫn cần dạy con làm người tử tế, nhưng có những nguyên tắc cần phải tuân theo. Đặc biệt trong 4 tình huống dưới đây, con đừng để lòng tốt của mình bị lợi dụng. 1. Không giúp những người mạnh mẽ...
24 quy tắc ứng xử bất thành văn cần nhớ để thành người tinh tế hơn
Trong cuộc sống, sẽ có những lúc chúng ta vô ý vô tứ làm những hành động ảnh hưởng đến người khác. Tuy chỉ là những chuyện tiểu tiết, nhưng biết để ý một chút thôi cũng đủ khiến ta trở thành người tinh tế và lịch sự hơn rất...
Mức lương phổ biến quan trọng như thế nào trong việc giữ chân nhân tài?
Giữa thị trường việc làm cạnh tranh như hiện nay, thì việc giữ chân nhân tài không chỉ còn dựa trên một số yếu tố cơ bản như: môi trường làm việc khá tốt, chính sách đãi ngộ được đảm bảo hay sếp và đồng nghiệp tử tế, mà quan trọng hơn cả đó là mức lương được đề nghị...
Một số lưu ý về khoản chi tiếp khách, hội nghị và quảng cáo
Một số lưu ý về khoản chi tiếp khách, hội nghị và quảng cáo – Các khoản chi quảng cáo, tiếp thị, khuyến mại, hoa hồng môi giới, tiếp tân, khánh tiết, hội nghị, hỗ trợ tiếp thị, hỗ trợ chi phí liên quan trực tiếp đến hoạt động sản xuất, kinh doanh có còn khống chế mức...