Chỉ cần nhìn chữ viết, tôi có thể nói bạn là người thế nào
Người ta nói không thể “nhìn mặt mà bắt hình dong”, nhưng lại có thể nhìn chữ đoán người. Đơn giản vì chữ viết tay có thể chỉ ra hơn 5.000 tính cách khác nhau… Việc đọc vị tính cách của một người thông qua nét chữ viết tay của người đó chính là một bộ môn khoa học,...Cách trả lời câu hỏi phỏng vấn ‘Tại sao chúng tôi nên tuyển bạn’ đảm bảo thành công 100%
Đây là một trong những câu hỏi quan trọng nhất trong các cuộc phỏng vấn. Nhà tuyển dụng muốn biết nhân viên tương lai của mình liệu có thực sự phù hợp một cách đáng tin cậy nhất. Vậy tại sao phải quá lo lắng với câu hỏi này? Một phần là do bạn không thể trả lời một...5 câu hỏi hay ứng viên xuất sắc đặt cho nhà tuyển dụng
“Bạn có câu hỏi nào cho tôi không?” – dù là một câu hỏi khá quen thuộc, nhưng làm thế nào để dựa vào đó đánh giá ứng viên tiềm năng chính xác? Thành thật mà nói, bạn có cho rằng câu hỏi “Bạn có câu hỏi nào cho tôi không?” chỉ làm lãng phí thời gian phỏng vấn? Tôi cũng...3 yếu tố cốt lõi của một bài thuyết trình thành công
Theo tác giả, diễn giả, cựu nhà báo nổi tiếng Carmine Gallo, rất nhiều nhà lãnh đạo thông minh trên thế giới truyền tải thông điệp của mình đến nhiều người bằng lối diễn đạt đơn giản đến mức học sinh lớp 3 cũng có thể đọc và hiểu được. Gần đây, tôi được mời tới tham...Làm gì khi công việc quá nhiều ?
Trong thời kỳ kinh tế cạnh tranh khóc liệt, gánh nặng kinh tế đã đè lên vai các ông chủ công ty. Vì thế, nhiều công ty phải tăng cường mức độ công việc để giảm chi phí. Bạn có thể thường xuyên nghe đồng nghiệp của mình nói “Sao mà nhiều việc quá” . Các bạn...Blog Nhân Sự Sản Xuất
Blog quản lý nhân sự ở doanh nghiệp sản xuất
