Góc luật về nhân sự

Luật sư Lê Thị Ngọc Huyền

Phụ trách chuyên mục

Đăng ký để nhận thông tin cập nhật mới nhất về luật Lao Động

Chân dung nhà tuyển dụng “điểm 10”

Công việc hằng ngày của nhà tuyển dụng là “săn tìm” những ứng viên “điểm 10” tiềm năng, sáng giá cho những vị trí còn trống trong doanh nghiệp. Trong khi ứng viên luôn được tuyển chọn và đánh giá trên những bộ tiêu chí rất rõ ràng thì bản thân nhà tuyển dụng lại rất...

read more

“Thần chú 5 phút” – Bí quyết giúp vượt qua bệnh trì hoãn trong mọi hoàn cảnh

Nếu bạn không muốn làm điều gì đó, hãy tự thỏa thuận với bản thân rằng mình sẽ xử lý nó trong ít nhất 5 phút. Sau năm phút, bạn sẽ kết thúc toàn bộ công việc. Sự trì hoãn trong công việc đang trở thành vấn nạn của các doanh nghiệp nói riêng, và của toàn xã hội nói...

read more

Tản mạn đầu năm

Một ngày nọ, khi mọi người đến công ty làm việc như bao ngày khác, bỗng dưng họ thấy ở cửa ra vào một tấm biển thông báo: “Ngày hôm qua, người thường cản trở sự phát triển của bạn trong công ty này đã qua đời. Tang lễ được tổ chức ở phòng khách của công ty.” Lúc đầu,...

read more

Cách xây dựng bảng lương năm 2018 cho doanh nghiệp

Việc xây dựng bảng lương năm 2018 cho doanh nghiệp phải đáp ứng được nguyên tắc tại Điều 7 của Nghị định 49/2013/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động về tiền lương. Cụ thể, gồm các nguyên tắc sau đây khi xây dựng bảng lương: 1. Căn cứ vào tổ chức sản xuất, tổ chức lao...

read more

Đọc vị tính cách thật của ứng viên bằng quy tắc “người phục vụ”

Điểm chung của một buổi phỏng vấn xin việc và lần hẹn hò đầu tiên là gì? Cả hai trường hợp đều gây căng thẳng và những người tham gia đều cố gắng che đậy bản chất thật của mình. Trái ngược hoàn toàn với quan niệm chung, phương pháp tuyển dụng truyền thống thường không...

read more

Cẩm nang về Tiền lương đóng bảo hiểm xã hội 2018

Thông tư 59_2015_TT-BLDTBXH quy định chi tiết một số điều về BHXH bắt buộc hướng dẫn Nghị định 115_2015_ND-CP quy định chi tiết một số điều về BHXH bắt buộc thi hành Luật BHXH 2014 58_2014_QH13 quy định như sau: Tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội đối với người lao...

read more

Đời người luôn có: 2 việc không thể đợi, 2 thứ không thể sợ, 2 điều không thể lựa chọn

Nhân gian vô thường, thế sự khó lường, vật đổi sao dời, con người cũng chỉ đang mò mẫm trong cõi nhân sinh. Đời người ngắn chẳng tày gang, vậy thì, có những chuyện nào không thể đợi, không thể sợ, không thể lựa chọn trong kiếp người? Sinh mệnh như ngọn đèn trước gió,...

read more

5 câu chuyện yêu thích được kể trước giờ đi ngủ của mẹ Mỹ: ‘Cổ tích’ không chỉ là một màu hồng

“Bedtime Stories” – hay những câu chuyện kể trước giờ đi ngủ là một “thủ tục” không thể thiếu của nhiều ông bố bà mẹ Mỹ. Ngoài việc đó là cách thức tuyệt vời để nuôi dưỡng mối quan hệ giữa cha mẹ và con cái, các nhà nghiên cứu đã khẳng định rằng việc làm này thật sự...

read more

Câu chuyện Goldilocks và vấn đề quản lý nhân sự

Chuyện kể rằng, có cô bé tên là Goldilocks bị lạc trong rừng. Cô đi mãi và cuối cùng đến một ngôi nhà nhỏ của gia đình gấu gồm gấu bố, gấu mẹ và gấu con. Khi vào trong nhà Goldilocks nhìn thấy ba chiếc ghế, nhưng chiếc thứ nhất quá cao, chiếc thứ hai thì quá rộng, chỉ...

read more

Nỗi cô đơn của người làm “sếp” và câu chuyện về những chữ “T”

Cái cây tìm sự cô đơn trên cao, ngọn cỏ tìm sự đông đảo dưới đất. Ranh giới mong manh giữa cô đơn và cô lập từng khiến bao người từ bỏ chiếc ghế quyền lực nhất để trở thành thường dân. Thực tế làm sếp thì phải chấp nhận chịu nỗi cô đơn. Điều này đòi hỏi sự kỷ luật, hi...

read more

Hướng dẫn ứng dụng phần mềm Smartboss KPI vào việc xây dựng hệ thống đánh giá

Làm sao để đánh giá KPI chính xác Làm sao để việc đánh giá  bớt cảm tính Làm sao để việc đánh giá được quản lý và nhân viên đều hợp tác win - win Làm sao để việc đánh giá tạo được động lực cho cả quản lý và nhân viên Làm sao để việc đánh giá không mất quá nhiều thời...

read more

Hướng dẫn ứng dụng phần mềm Smartboss-KPI vào công tác đánh giá nhân sự

Mến chào bạn, KPI - cụm từ này dường như đã trở nên khá quen thuộc đối với những người quản lý, đặc biệt là những người làm trong nghề Nhân sự, và cụm từ này cũng đã ít nhiều từng gây đau đầu cho các bạn??? Làm sao để xây dựng được 1 hệ thống đánh giá KPI cho hiệu quả...

read more