Lịch nghỉ Tết Nguyên đán Mậu Tuất 2018

Để tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động dễ dàng sắp xếp lịch nghỉ tết cũng như những người ở xa cũng có kế hoạch thể mua vé tàu xe kịp thời, các doanh nghiệp nên thông báo sớm lịch nghỉ tết của đơn vị mình tùy theo tình hình thực tế của doanh nghiệp. Cụ thể như sau:

– Căn cứ Điểm b Khoản 1 Điều 115 Bộ luật Lao động 2012 thì dịp Tết Âm lịch người lao động (NLĐ) sẽ được nghỉ 05 ngày và hưởng nguyên lương.

– Căn cứ Khoản 1 Điều 8 Nghị định 45/2013/NĐ-CP thì thời gian nghỉ Tết Âm lịch do người sử dụng lao động (NSDLĐ) lựa chọn 01 ngày cuối năm và 04 ngày đầu năm Âm lịch hoặc 02 ngày cuối năm và 03 ngày đầu năm Âm lịch.

– Căn cứ Khoản 2 Điều 8 Nghị định 45/2013/NĐ-CP thì NSDLĐ có trách nhiệm thông báo phương án nghỉ Tết Âm lịch cho NLĐ trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.

nghitet2018

Mặt khác, Mùng 02 và Mùng 03 tháng Giêng năm Mậu Tuất rơi vào ngày Thứ 7 và Chủ nhật, nên thời gian nghỉ Tết Âm lịch 2018 được áp dụng như sau:

  1. Đối với NLĐ làm việc tại doanh nghiệp có chế độ nghỉ 01 ngày/tuần (nghỉ vào ngày Chủ nhật hằng tuần)

– Được nghỉ từ 30 tháng Chạp năm Đinh Dậu đến Mùng 05 tháng Giêng năm Mậu Tuất (tức từ ngày 15/02 – 20/02/2018); hoặc

– Được nghỉ từ ngày 29 tháng Chạp năm Đinh Dậu đến Mùng 04 tháng Giêng năm Mậu Tuất (tức từ ngày 14/02 – 19/02/2018).

Như vậy, đợt Tết Nguyên đán Mậu Tuất 2018 người lao động được nghỉ 06 ngày liên tục.

  1. Đối với NLĐ làm việc tại cơ sở có chế độ nghỉ 02 ngày/tuần (nghỉ vào ngày Thứ bảy và Chủ nhật hằng tuần)

– Được nghỉ từ 30 tháng Chạp năm Đinh Dậu đến Mùng 06 tháng Giêng năm Mậu Tuất (tức từ ngày 15/02 – 21/02/2018); hoặc

– Được nghỉ từ ngày 29 tháng Chạp năm Đinh Dậu đến Mùng 05 tháng Giêng năm Mậu Tuất (tức từ ngày 14/02 – 20/02/2018).

Như vậy, đợt Tết Nguyên đán Mậu Tuất 2018 người lao động được nghỉ 07 ngày liên tục.

Ngoài ra, các doanh nghiệp tư nhân vẫn có thể dùng những ngày nghỉ hằng năm của công ty để cho người lao động nghỉ thêm cho trọn tuần, tuy nhiên phải thông báo trước 30 ngày cho người lao động theo luật định.

Tăng lương cơ sở lên 1.390.000 đồng/tháng

Xem thêm

Thông tin pháp luật dành cho Nhân sự và Người lao động

Nơi cập nhật mới nhất các thông tin văn bản pháp luật cho nhân sự

Tìm hiểu thêm

Các buổi giao lưu dành cho nhân sự

 

quan tri nhan su 2

Giao lưu chia sẻ kinh nghiệm xây dựng hệ thống lương 3P

Sự kiện giao lưu trong giới nhân sự

Tìm hiểu thêm

Chia sẻ kinh nghiệm xây dựng hệ thống KPI

Sự kiện giao lưu trong giới nhân sự

Tìm hiểu thêm

Giao lưu chia sẻ về những điều cần lưu ý về luật lao động dành cho nhân sự

Tìm hiểu thêm